劳动与心理健康的关系,劳动与心理健康的关系是什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于劳动与心理健康的关系的问题，于是小编就整理了2个相关介绍劳动与心理健康的关系的解答，让我们一起看看吧。你认为劳动与文化是怎样的关...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于劳动与心理健康的关系的问题，于是小编就整理了2个相关介绍劳动与心理健康的关系的解答，让我们一起看看吧。

1. 你认为劳动与文化是怎样的关系？
2. 为什么办公室文员那么忙，别人却总认为轻松，脑力劳动就不是劳动吗？

你认为劳动与文化是怎样的关系？

不是劳动产生了文明。

文明的本质是信息的处理和交流。

信息的交流产生了文明，比如语言，文字，网络这些都产生了文明。

机器网络也会产生机器文明。

蜜蜂之间的交流产生蜜蜂文明，

社会性动物的交流产生动物文明。

伴随劳动的劳动关系可能包含信息交流，但不是由于劳动产生的文明，像原始人独立的***摘活动，***活动，也是劳动，但如果不包括信息交流，和动物捕食没有不同，不产生文明。

楼主好，我来跟大家谈谈，这样的一个问题，劳动与文化是怎样的问题？

文化和劳动之间有着相辅相成的关系，文化是从劳动中来，劳动也是从文化指导下进行的，两者有密不可分的关系，有了文化我们才有了很多科技劳动，给我们带来了很多的愉悦劳动，甚至于劳动中进行着享受文化，而我们的文化体裁，往往也是从劳动中吸取出来的，两者有密不可分的关系。

所以我个人认为，文化可以让劳动充满活力降低劳动成本劳动资本，而是人们能愉快的在劳动中享受文化，文化同时也在引导着劳动的动力，所以我个人认为文化和劳动是并驾齐驱的，他们两个就是这样的一种微妙关系。

劳动、斗争、实践、满足需要、总结概括创造了文化，人类在学习、实践、劳动、斗争中，又能掌握更多的文化和知识。劳动与文化不存在辩证、对立关系，完全是相辅相成、相互依存、相互依赖、相互促进关系。

劳动创造了文化。一切文化都源于生活，若脱离了劳动，远离了生活，文化就无从产生。

文字的产生源干劳动。早在远古时代，人们在劳动过程中需要记录一些东西，我们的先人就以各种符号作为标记，他们记数就划道道，记动物就画出它们简单的形象，记植物就描摹它们基本的形态，于是这种符号文字就在劳动实践中产生了，就这样一代一代的发展进步，最后产生了真正意义上的文字。

劳动号子是音乐的雏形。人们在负重劳动过程中，逐渐产生了诸如打夯号子、船工号子、伐木号子等一些号子文化。这种文化逐渐完善和发展，最终形成了各种优美的音乐。

总之，象文字的产生，音乐的发展等各种文化现象，都与劳动有着密不可分的关系。一句话，劳动创造了文化。

劳动创造了文化，文化又反过来促进和发展了劳动。文化是劳动的传承和动力。所以它们又是相辅相承，密不可分的。它们的关系：劳动创造了文化，文化又成了劳动进步的动力。

劳动创造了文化，文化传承劳动精神。

人是高于其他动物而存在的高等动物，有改造社会，创造从无到有的东西，比如文化。

文化是人类慢慢积累创造出来的，刚开始的人类是没有文化的，只有一种野蛮的生存斗争，然后经历吃饱饭，穿暖衣，到最后的理解，改造，创造世界，最后形成了我们看到的文化，从古到今，从今到古的文化。

劳动是人类的美德，是文化的基础，没有劳动人类就不能创造文化，不能够生存在动植物中成为王者。

劳动慢慢的变成了一种精神，一种文化的象征，我们开始形成节日，就像劳动节，专门用于鼓励和提倡人们劳动，随时不忘劳动精神。

文化它是慢慢形成的，劳动是生来就具有的，浅显地说，劳动就是去干活，挣钱养家养活自己，人一代一代活下来，一代代劳动，形成了现代我们看到文化。

人类从形成到现在来看，劳动在先，文化在后。他们相辅相成，互相成就，互相照应。劳动创造文化，文化传承劳动。

为什么办公室文员那么忙，别人却总认为轻松，脑力劳动就不是劳动吗？

在办公室呆了很多年，确实深有感触，<span style="color: rgb(240, 65, 66); --tt-darkmode-color: #F04142;">办公室主要工作就是办文、办会、办事，这些工作很多时候都是“忙而无功”的，干好是应该的，失误就是过错，错误就是事故。

比如说办文，写个总结、讲话稿啥的，要收集各错门素材，需要时间吧，整理提炼撰写，需要时间吧，结果可能就使用那么一两个小时。说得还都是各个部门的事。还有审核报送文件，可能都是部门起草送过来审核的，哪怕发现了很多问题，最终文件印发了，也是错门的成绩。办公室总结也不可能说审核用了多少时间，发现了多少问题。好吧，这些都是只能做无法说的。

比如办会。会议组织协调布置安排繁琐而不容失误。从会议方案起草协调修改完善，到会议时间落实，会场安排布置，会议对象通知，等等，都要花费很长时间。沟通联系衔接，落实查看整改，都是时间。好吧，最后会议就半天甚至个把小时的，人家根本看不到会前准备投入的人力物力精力，觉得会议就是这么简简单单马上能顺利召开的。你还需要那么复杂吗？

比如办事。就更琐碎了，毕竟领导也不是都天天时时刻刻呆在办公室的。还包括领导之间的沟通与根据领导意见通知部门办理落实。

不能确定题主说的办公室文员指的是哪一种，如果你认为只要坐在办公室工作的都叫办公室文员，那写字楼里家家公司的员工全都是“文员”，本来当代职场里很多工作都是一天到晚与电脑为伴，上班时间段里最大的运动就是去洗手间、去食堂、然后回办公室，大部分在写字楼里上班的人都是如此。

但即使这样，我还是认为，所有的脑力劳动到最后都会变成体力劳动，没有一项工作是不需要体力的。

我很多自媒体同行都是***的，上班上一天下来，累的七死八活，晚上吃完饭还要蹲在电脑跟前码字，容易嘛？这都是要体力的，没有一副好身板，都熬不到写出点名堂那一天就会放弃了。

我从读大学到毕业再到工作这些年来，暴瘦过两三次，每次都是因为考试、考级等大量用脑的阶段。

脑力劳动是很消耗营养和体力的，身体不好肯定影响效率，进而影响成绩，所以可以下一个确切的结论：脑力劳动肯定不比体力劳动轻松，某种程度上还要更辛苦一些。

之所以在办公室坐着工作的人会被一些人认为“轻松”，主要是因为持这种想法的人，并不是很了解那些坐办公室的人每天都在干些啥。可能在以体力劳动为主的工作者看来，办公室里的人每天吹空调，电脑敲几个字，几千上万块工资就入手了。

到此，以上就是小编对于劳动与心理健康的关系的问题就介绍到这了，希望介绍关于劳动与心理健康的关系的2点解答对大家有用。