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cysgjj 06-29 27

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摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于减压知识和方法ppt的问题，于是小编就整理了2个相关介绍减压知识和方法ppt的解答，让我们一起看看吧。当你有一个只会逼逼的领导，...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于减压知识和方法 ppt的问题，于是小编就整理了2个相关介绍减压知识和方法ppt的解答，让我们一起看看吧。

当你有一个只会逼逼的领导，你会怎么办？
孩子上初一，压力大，想换条路走，不知道网友有什么好的建议？

当你有一个只会***的领导，你会怎么办？

认真做好自己的本职工作，尽量做到不让领导说一些苦逼的话，领导之所以说苦逼的话，他的目的就是要您听他的话，您就能变成他棋盘上的一棵棋子，让您随时随地听他调谴，公司里有谁不听话，然后就用您去挤压他，很多公司之前就是这样，多少无故的打工者最后被逼走路，而领导内心的真正世界，就是一个字，利益的利字，只要对他有利，他可以利用手中的特权，使自己变得更有经济价值，所以当别人都去宠他的时候，我偏偏和他保持距离，从内心来说，藐视他。我如果再去宠他，那我不就是纣长为逆了，什么叫黑社会，这样的人如果都没有人出来制止他，时间一长，便形成***，过去一直都是昂着头，现如今也只好夹着尾巴做人，所以说一个人能否成才，那是因为对手的强大使您学会了强大。困难有时就是这样，您弱他就强，您强他就弱。面对社会上的不良的社会风气，只有大家积极共同应对，任何黑恶势力就没有它生存的土壤，黑恶势力只有让它象老鼠一样，***喊打，最终这个社会才能风平浪静。社会平稳，经济发展。

首先感谢邀请。

（图片来源网络，侵删）

当你只有一个会***的领导，的确是一件很郁闷的事情。我曾经也遇到过，那个时候还太年轻，但回想起来，如果现在我遇到的话，我会这样做：

1.从心底里接受这个事实，不管这位领导是靠什么上位，是靠会说，靠关系，还是亲情也罢，那都是他优于我们的***，也是我们不如他的事实，既然先天不足，那只有后天更加努力来补。这点很重要，毕竟关心到你每天的心情。

2.根据领导点风格做一定多调整，坚持内方外圆。无论你在那里工作，也不管你是否准备跳槽，根据领导的风格对自我的工作形式做一个挑战，这对自己有两点好处：（1）从短期看适应领导点管理风格，可以在薪酬晋升上得到优势；（2）从长远看，增强了自己的适应力，人这一辈子最大点优势在于灵活性，谁能保证下一个领导不会比这个领导更差呢。

（图片来源网络，侵删）

3.坚持学习，不断升值。在只会***的领导下做事，对实际技能的提升或许会有一定定障碍，所以就需自己更加坚持努力。

最后请调整心情，相信自己一定会行。

关注@欢乐成长录一起沟通，共同成长。

（图片来源网络，侵删）

强势派：坚决不走，大家一起团结起来搞死他。朋友部门，最近在做一个重要项目，但是组内5人同时提出了离职，原因是对直属领导表示不满，最后只能上层过来安抚，要求她和下属好好沟通。

潇洒派：此处不留爷，自有留爷处。这种***谁爱伺候谁伺候

淡定派：去哪都是坑，领导都是一个嘴脸，只有改变自己的心态，才能唯一法则。

反观身边的人，大都选择了离职。因为不管要搞倒领导还是改变自己，都没有那么容易，换个坑相对来说简单点。

其实最明智的做法还是：改变自己，只有自己变强了，才会有话语权。有成绩了，别人才会看到你的存在。

领导一般都是这样的，难道让他说“你走开，我来做”，好像不太可能，关键要看他说的有没有道理，有道理自然是好事，虚心接受意见就好，不要带情绪，带着情绪不会沟通出好的结果。

还有一种情况就是领导啥也不懂，就会乱支招，这是很头疼的事，我不知道你是做什么工作的，所以也没办法帮你出主意，但是在任何职场跟领导对着来没有好果子吃，你让他不舒服，最后他都会回应给你，如果实在不爽你的领导，离职是最好的选择，否则就是浪费时间，升职加薪一定不会有你的事，你还干着什么劲啊！

我感谢他，是因为正是他的整天唠叨和不满，使我心生上进，以杜绝他的这种令人厌恶的行为。

抛开其它条件不谈，仅这一项就够人忍受的了。人生下来不是为了寻求苦难的，是为幸福而来。每个人的人格都是平等的，为什么只能忍受你的，我们为什么要忍受，就因为你是领导，说白了，不名一文。

可老天就是这样怪异，你越追求的东西，就越不可能得到，或许这就是人类生生不息的内在动力。林子大了什么鸟都有，正是在这种笨鸟的督导下，优秀的人才发自内心的予以激发自己的潜力，以证明自己的价值。可事与愿违，歪打正着，正是为了证明自己，却也推动了社会生产力的发展，不然大家怎么认可你？所以说，感谢你的敌人，是他们帮助你获得了新生。