心理健康个案咨询记录,心理健康个案咨询记录表
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于心理健康个案咨询记录的问题,于是小编就整理了1个相关介绍心理健康个案咨询记录的解答,让我们一起看看吧。
杭州杀妻案的许某某被爆料是杭州地铁的员工,这对公司有影响吗?
答:
杭州杀妻案的许某某令人发指的***手段将被万人所唾,遗臭万年属个行为。虽人被爆料是杭州地铁的派遣工程车司机,对杭州地铁影响不大,而对派遣公司可能还是有一定的影响,毕竟负有“识人之责”。
杭州杀妻案的许某某罪恶之身
为了获得再婚妻子的房产,起了谋财害命之意。首先在妻女的饭菜中下了安眠药,在妻子熟睡之时,用枕头捂死,然后又用粉碎机分尸,将大部分人体组织冲入下水道,部分尸骨分多次抛在垃圾桶。后面还淡定报警,接受记者访问。如此多谋和善于伪装的人,在初浅的接触时,很难发现其“险恶用心”。并且,许某某有可能还牵涉在前妻闺蜜刘女士16岁女儿在家被杀一案中。
徐某某与派遣公司和杭州地铁公司
- 派遣公司职责:负责对徐某某的招聘。被派遣的岗位是工程车司机,那么考查的主要还是他的驾驶资格和技术。又由于许某某没有明显案底(可能涉及在前妻闺蜜刘女士的杀女悬案中),派遣公司在招聘面试、背景调查、录用过程中很难发现其隐藏的“杀机”。
- 杭州地铁公司虽然是许某某的实际用人单位,公司用的是许某某的驾驶技术。许某某杀妻,既不在杭州地铁工程地,也沒有用杭州地铁的工程车。杭州地铁不存在“管理失职”。
杭州许某某杀妻案对社会的警示
- 对违法犯纪的人绝不姑息养奸。
- 家庭关系中,如果真的到了“水🔥不相容”的境界,宜离不宜合。
- 君子爱财,取之有道。通过自己的才能、技术赚钱。不取不义之财。
- 增强自己的识人之术,擦亮眼睛,不被外表、甜言蜜语所惑。
- 社会、企业要加强对钱财的正确引导。
【结束语】杭州杀妻案的许某某***属个人行为,与用人单位杭州地铁公司无关。但是,也给世人警示,看人不能只看外表,听其言,更要观其行。对任何违法犯纪之人,不要姑息。家庭、学校、社会引导正确的金钱观,通过自身的能力、技术赚💰应该得到鼓励,而利用“歪门邪道”、“阴谋诡计”的必须得到唾弃和严罚。你认为呢?
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我科普一下,在我曾经供职的单位,关于刑满释人员就有几十位。
还有一位李姓的司机,***案,入狱十几年后出狱,托人后上班。对于单位,没有任何影响。
杭州案件中的许某某,属于地铁集团的司机,是劳务派遣工,不属于地铁集团正式员工。
对于许某某等劳务派遣工的管理,由地铁集团和劳务公司共同进行。许某某在本案之前,没有案底,符合相关的聘用规定。
对此,这件事情与地铁集团和劳务公司没有关系,谁也不能预见一个人会犯罪。
目前来说影响不大,至于非要说影响,那么现在看来是心理层面上的,毕竟谁做地铁都不愿意想到这辆地铁曾经是一个“恶魔”在开,想一想就后背发凉;
现在回头想想许某幸亏没作出在工作岗位上报复无辜他人的事情,都说许某是为了儿子的婚房而杀妻,还有的说是因为炒股赔了160万而心理扭曲,***设这种报复一旦出现在工作岗位中,自己驾驶者地铁作出一些异常的举动来,那后果真的不可设想,遭殃的人、无辜丧命的人将更多,想想上个月贵州安顺某公交车司机故意将公交车开进河里,造成21人死亡的悲剧就知道后果的严重性了。
目前有传言说许某非小区物业管理人员,而是杭州的地铁司机;
关于此事,杭州地铁集团进行了说明,承认确有此人,但属劳务派遣司机;
而且许某某工作表现没有异常,并且招聘过程合规,目前地铁集团正配合警方调查。
【1】用人单位一定要把好人员审核关,尤其是涉及安保类、公共出行司机岗位的工作;
有些用人岗位一定要把好员工的筛查,特别是一些事关公共出行安全、学校等场所安保的工作;
必要的时候可以请求心理专家参与招聘,提出参考意见,这些岗位真的马虎不得;
另外,用人单位也要适当的关心员工,给于一定的生活上的关怀,切实做好心理疏导;
【2】虽然许某为派遣制,但是其工作岗位的重要性不言而喻;
到此,以上就是小编对于心理健康个案咨询记录的问题就介绍到这了,希望介绍关于心理健康个案咨询记录的1点解答对大家有用。
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